Procedimentos de recrutamento de assistente graduado sénior:

- a importância da classificação quantitativa obtida na graduação em consultor

O Despacho n.º 9253/2019 da Ministra da Saúde, de 14 de outubro, contemplou o Centro Hospitalar Universitário do Porto com procedimentos de recrutamento de assistente graduado sénior nas seguintes áreas: Cirurgia Pediátrica, Doenças Infeciosas, Hematologia Clínica, Neuropediatria, Pediatria (2), Psiquiatria e Psiquiatria da Infância e da Adolescência. Os avisos de abertura deverão ser publicados em DR no prazo máximo de 2 meses.

Na candidatura ao posto, a Portaria n.º 229-A/2015, de 3 de agosto, prevê:

- Entrega de documento comprovativo da posse do grau de consultor (artigo 13º), mas também

- Classificação na obtenção do grau de consultor (artigo 20º)

A classificação das provas para o grau de consultor publicada em DR é historicamente qualitativa ("Aprovado"), bem como no diploma emitido pela ACSS, sendo a quantificação desconhecida da maioria dos médicos consultores.

No entanto, no processo de avaliação para a categoria de assistente graduado sénior é necessária a classificação quantitativa (escala de 20 valores). A ACSS emite um certificado com esta classificação, podendo ser requisitado e pago online em  www.acss.min-saude.pt//2016/09/23/grau-de-consultor/